bayrak-yarışı

Geçmişten gelen eksikler

Bir projeyi ya da işi devraldığınızda, geçmişin eksikleri de, yapamayanın hataları da size yapışır.

Başarılar için bundan bahsedemeyiz. Olan olmuş, pastayı yiyen yemiştir zaten. Göreceli bir durum ancak başarısızlıklar ve eksikler, işi artık siz yaptığınız için sizindir.

girisimci

Beyaz Yakalı Girişimci: Girişimci Hayata Yumuşak Geçiş (Fatmanur Erdoğan)

Beyaz Yakalı Girişimci, Fatmanur Erdoğan’ın girişimciliği teşvik edici, hikayelerle desteklediği kısa ama öz kitabı. 
Girişimcilik bir iş modeli ya da kariyer yolu değildir, girişimcilik farklı insanların farklı şekillerde ortaya koydukları bir davranış şeklidir.
 Herhangi bir alanda girişimde bulunduktan sonraki durumu değil de öncesi ile ilgili konular daha çok. Adından ve kapağından da anlaşılacağı üzere belli bir iş tecrübesine sahip olan kişiler hedef alınmış. Mevcut rahat çalışma ortamınızdan çıkana kadar olan psikolojik durumunuz, karar verme aşamasındaki gitgelleriniz gerçek hikayelerle irdeleniyor. “Geçmiş başarılarınızı ardınızda bırakarak tutkunuz olan işe girişin!” mesajı veriyor diyebilirim.[…]

amaç goal

Amaç (Eliyahu M. Goldratt, Jeff Cox)

Amaç, Eliyahu M. Goldratt’ın kısıtlar teorisini romanlaştırarak ne olduğunu anlattığı bir iş kitabı. Bitirme tezimi Kısıtlar Teorisi üzerine yapmayı düşünürken okumuştum. Teoriye giriş açısından faydalı. Ayrıca işi gücü planlama olan, kısıtları hayatının parçası olarak benimsemiş, sürekli iyileştirme üzerine çalışan kişiler için de yararlı olabilir. Kısıtlar teorisi döngüsünün 5 adımı: […]

performansin-3-yasasi

Performansın Üç Yasası (Steve Zaffron, Dave Logan)

Performansın Üç Yasası, bakış açınızla, ataleti yenmenizle, çevrenizi nasıl etkilediğinizle ilgili genel olarak. Steve Zaffron ve Dave Logan insanların bakış açılarını değiştirmeleri gerektiğini örnek olaylarla açıklıyor. Bu adamların üzerinde durduğu üç kural var ve kitap bunlar üstünde dönüyor: İnsanların performansı karşılaştıkları durumu nasıl gördükleriyle bağdaşıktır. Bir durumun görünme biçimi dille ortaya çıkar. Geleceğe dayalı dil insanların durumu görme biçimini değiştirir. Kitaptan altını çizdiklerim: […]

liderlik

Açık Liderlik – Sosyal Teknoloji Yönetme Tarzınızı Nasıl Değiştirir? (Charlene Li)

Açık Liderlik, tipik tartışma konusu olan yöneticilik ile liderlik arasındaki farkı göstermeye çalışmıyor. Bir liderde bulunması gereken ve bulunan özelliklerin teknolojinin gelişimiyle ne yöne kaydığını açıklıyor. Charlene Li’nin kitabı üç kısımdan oluşuyor: Kontrolü bırakmanın olumlu yönü, Açıklık stratejinizi oluşturmak, Açık Liderlik: İlişkileri yeniden tanımlamak.. Sosyal ağların liderliği nasıl etkilediği, […]

Ben Kalender Meşrebim (Charles Handy)

Charles Handy, hayatını kaleme almış Ben Kalender Meşrebim’de. Yaşadıklarını aldığı derslerle bu kadar iyi anlatabilen çok kişi bilmiyorum. Birçok iş değiştirmiş. Farklı işler yapıp ne isteyip ne istemediğini anlamış kendi deyimiyle. Yalnızca iş hayatı hakkında düşünmemek lazım kitabı[…]